Giovanni Maldarizzi, segretario generale della UIL FPL, esprime grande soddisfazione per l’adozione dell’orario estivo presso la ASL di Taranto, un traguardo ottenuto grazie alla nota UIL FPL del 9 luglio 2024.
Il segretario generale della UIL FPL, Giovanni Maldarizzi, ha accolto con grande entusiasmo l’introduzione dell’orario estivo presso la ASL di Taranto. Questa decisione è stata presa in seguito alla sollecitazione ufficiale della UIL FPL, datata 9 luglio 2024, che ha insistito sulla necessità di convocare un incontro per discutere dell’adozione di un orario estivo.
“La mancanza di risposte da parte del Management della ASL TA stava generando un crescente disappunto tra i dipendenti,” ha dichiarato Maldarizzi. “Abbiamo evidenziato l’importanza di un clima di lavoro sereno per migliorare la produttività e il benessere dei lavoratori.”
L’orario estivo, che sarà in vigore dal 22 luglio al 31 agosto 2024, prevede i seguenti orari di servizio:
- Lunedì, mercoledì, giovedì e venerdì: dalle 7:30 alle 14:00
- Martedì: dalle 7:30 alle 14:00 con rientro pomeridiano dalle 14:30 alle 18:00
Per i ruoli sanitari e tecnici, l’adozione dell’orario estivo richiederà il parere favorevole dei Direttori e Dirigenti delle singole strutture, tenendo conto delle esigenze dell’utenza. I responsabili dovranno comunicare l’elenco dei dipendenti interessati all’Ufficio Rilevazione Presenze entro il 19 luglio 2024.
Le strutture centrali sono invitate a inviare le informazioni necessarie all’indirizzo: areapersonale.trattamentoeconomicot@asl.taranto.it. I dipendenti che non desiderano aderire alla modifica dell’orario devono comunicarlo ai loro Direttori o Dirigenti.
È prevista una flessibilità di 30 minuti in entrata per il personale con rientri pomeridiani, da recuperare nella stessa giornata senza compromettere la funzionalità operativa delle strutture.
Il sistema RI.PRE.SA verrà utilizzato per modificare i profili orari, con l’inserimento del profilo “EST 1-ORARIO ESTIVO” dal 13 giugno 2023 al 12 settembre 2023. A partire dal 13 settembre 2023, si tornerà al profilo orario preesistente.
La disposizione è stata trasmessa alla Direzione SANITASERVICE SRL per armonizzare l’orario di lavoro del personale assegnato alle strutture interessate. Il contenuto della disposizione verrà diffuso a tutto il personale interessato tramite mail aziendale.
“Questo passo rappresenta un importante riconoscimento delle esigenze dei lavoratori e un impegno concreto per migliorare le condizioni di lavoro nella ASL di Taranto,” ha concluso Maldarizzi.
